党群工作

围绕中心 立足实际 发挥作用 共促发展——公司第二次党代会代表

发布日期:2012-08-29作者:jtdqgzb点击量:3240次

争先锋模范 展党员风采 为企业发展献计出力


  党员是企业职工中的核心力量,在公司和普通职工中的起着桥梁纽带作用。从我所在的天水公司采矿车间来看,广大党员们争做先锋模范,以自己的言行带动大家投入生产工作的热潮中。
  天水公司的吉子坪石灰石矿资源储量小、开采难度大、环境制约因素突出,这些因素都制约着矿山大型化开采,车间的广大党员集思广益、迎难而上,通过技术攻关、技术革新等手段,努力克服矿体可采储量的进一步减小、矿山结构构造的复杂多变、新老工艺装备磨合等日益凸显的问题,全力保证了矿山年产碎石百万吨。
  今年初,采矿车间党支部团结带领广大党员和职工群众为企业发展献计出力。结合公司“成本费用控制年”活动具体要求,带领全体党员和职工群众积极投入各项降本增效活动中去,搞好班组预算、核算,杜绝浪费、厉行节约。各工段按照采矿车间党支部的安全生产要求,结合安全生产流程再造工程,规范各项管理制度、生产制度和作业行为,不断强化党支部全体成员的安全生产意识,努力营造一个安全、文明的作业环境。同时,我们党支部将创先争优与日常工作相结合,找准服务中心工作的着力点,紧扣稳增长、强管理、降成本、提效益等重点工作,使全体党员和职工创有方向、争有目标,形成了良好的党员立足岗位创先争优的良好氛围。
  (发言人:刘文 职务:天水公司采矿车间主任、党支部书记)


团结带领广大党员、职工群众紧抓机遇、直面挑战


  当前和今后一段时期,公司正处于加快发展、大有作为的重要战略机遇期,既面临着难得的发展机遇和政策机遇,也面临着市场供求逆转、自身综合竞争力不够强的严峻挑战。公司各级党组织要因势利导,主要从三方面入手,团结带领广大党员和职工开拓进取、顽强奋斗,推动公司又好又快发展。
  一要继承光荣传统,坚定理想信念。现阶段,最重要的就是学习实践科学发展观,以科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。要进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,真正做到感情上真诚认同,政治上坚定信仰,行动上自觉运用。要进一步把科学发展观转化为谋划公司科学发展的正确思路、促进企业科学发展的有效措施、领导公司科学发展的实际能力。
  二要致力跨越崛起,推进公司发展。广大党员要带头思发展、谋发展、抓发展,咬定发展不放松,加快发展不懈怠,科学发展不动摇,立足本职,爱岗敬业,为公司又好又快发展贡献智慧和力量。当前,我们尤其要倍加珍惜难得的发展机遇,以务实高效、开放创新的举措,切实增强公司的核心竞争力。要不断提升工作技能,优化技术指标,在降本控费上想办法、出点子,在管理创新上出思路、勤探索,进一步提升公司运营管理水平。
  三要不断更新知识,提升工作能力。公司全体党员和广大职工一定要爱读书、读好书、善读书,培养学习兴趣,养成学习习惯,真正使读书学习成为工作、生活的重要组成部分。要坚持与时俱进,紧跟形势发展,紧扣工作需求,按照干什么学什么、缺什么补什么的原则,多学履行岗位职责必需的知识,多学与本职工作相关的新理论、新知识、新技能,努力使自己成为知识型党员、技术型能手、复合型人才和本职岗位的行家里手。
  (发言人:常映考 职务:永登公司党委副书记、纪委书记、工会主席)

充分发挥党支部的战斗堡垒作用,为公司设备检修与备件制作提供保证


  党组织是党的全部工作和战斗力的基础,是党充分发挥战斗堡垒作用的重要源泉,是把党的路线、方针、政策切实落实到基层的主要桥梁,同时,也是贯彻落实上级党委各项计划和部署的前沿阵地。党支部处于企业生产经营和改革发展的第一线,承载着团结带领党员干部和员工群众完成生产经营任务的重要使命和责任。那么,如何充分发挥党支部的战斗堡垒作用,始终保持党组织的旺盛生命力,是摆在每一位企业党建工作者面前的重要课题。
  建设一个团结协作的领导班子,是车间各项工作的指航灯。天水公司保全车间承担着天水公司设备检修与备件制作及生产所需的水、电的供应,围绕着车间生产的中心,党支部始终重视车间领导班子建设,能够坚持民主集中制原则,坚持集体领导与分工负责相结合,车间重大问题集体讨论决策。在承担的公司设备检修与备件制作及水、电供给的管理上,班子成员各把一摊,班子成员保持着团结、民主、协作的作风,成员之间能够发挥各自的优点、特长,做到优势互补,形成了一个较坚强的领导核心。同时,我们也重视对班子成员和班组职工的思想作风建设。
  建设一个发挥战斗堡垒作用的党支部,是车间各项工作的发动机。党支部的首要任务是抓好党员、职工的教育管理。在公司实行“机构调整、工资制度改革”的分配机制过程中,车间党支部按照公司及党委的统一部署,召开不同层次会议,向职工讲形势、讲厂情、传达公司领导的讲话,使车间广大职工从思想上对改革有了充分思想准备和新认识,全车间实现平稳分流人员21人。“同岗同酬”的分配机制形成后,面对新的薪酬体系造成的思想波动,我们有重点地做个别班组、个别人的工作,保证了新工资制度的稳定运行。保全车间党支部与车间工会经常开展形式多样的活动,树立了车间的形象、活跃了职工的思想、增强了职工的凝聚力和团队精神。根据公司“成本费用控制年”活动要求,保全车间党支部根据公司党委行政安排,制定了具体的目标及措施,形成了全员节能减排、保护环境的良好氛围和风尚,进一步掀起节能减排人人有责、节约挖潜全员参与的新高潮。
  (发言人:苟佛应 职务:天水公司保全车间主任、党支部书记)